岳阳县职业中专教学质量及教科研成果 奖励暂行办法

为了进一步激发广大教职工爱岗敬业、爱生如子的工作热情，提升教职工的思想素质和业务水平，特制订本奖励办法。

一、    教学质量奖分为高考奖、学生技能竞赛奖、学生技能抽测和综合素质测试名次奖、文明风采大赛奖、学生创业大赛奖和其他辅导奖。教科研奖励分为课题奖、论文奖、著作奖、教师学历提升和业务提升奖。

二、    奖励标准及办法

1、高考奖：分为人头奖、名次奖、管理奖和普奖。

（1）、人头奖：学校根据本年度学生人数和学生学习基础情况，按照上级教育主管部门的要求，参照湖南省对口高考各专业的二本升学比例和学校上一届学生的升学情况，在高三第一学期学生第三阶段考试后把人头数（二本上线人数）划拨到各专业班。并根据学校财力确定录取一、二本学生的奖金（如一本2000元一个，二本1800一个）。如未完成学校当年的指标任务则奖金下浮10%发放。如超额完成学校当年任务则奖金上浮15%发放。

（2）、名次奖：考试学科平均分与全市该学科的平均分相同或大体相同，则奖励该科目任课教师400元，低于全市平均分2分，则在名次奖中扣200元，低于4分则不计名次奖。班级平均分位于全市班级倒数一、二、三名的罚该科目任课教师高考奖400元（全市该科目班级在三个以内的根据实际情况处理）。超过全市平均分的奖金以每分100元累加。

（3）、管理奖：校长、书记、主管副校长拿高三教师的平均奖，校级领导拿校长奖金的80%，处室主任、招考专干、高三干事拿校长奖金的60%，在高三任教的处室主任以上行政奖金就高不就低。高三班主任管理奖按该班二本上线人数200元一个发放。

（4）、普奖：全校教职工的高考奖按高三平均奖的20%发放。

2、科研成果（科研课题）

（1）课题结题

级别	国家级（部级、教育学会）	省级	市级	县级(含校级)
	结题  优秀课题	结题 优秀课题	结题  优秀课题	结题  优秀课题
科研经费	2000     2500	1500    2000	1000    1500	400   500

（2）科研成果获奖

级别	国家级（部级、教育学会）	省级	市级	县级(含校级)
	一      二      三	一      二      三	一      二       三	一      二     三
成果	5000  4000    3000	4000   2500    1500	1500     1000    800	500  400  300

注：此项奖金为团队奖金，具体分配由主持人分配。

2．发表论文（指公开发行的正规报刊、杂志）（元/千字）

核心期刊	一般期刊	教育系统内部公开发行刊物	发表文学作品
200元/千字	150元/千字	50元/千字	150元/千字

注：同篇文章取得多次奖项只计算最高项。

3．获奖论文（教育部门组织的论文评比活动中获奖的论文，学会、协会组织的降一个等奖计算。）

级别	一等奖	二等奖	三等奖
国家级	300	200	150
省级	200	100	50
市级	100	70	50
县级（含校级）	70	50	40

注：同篇文章取得多次奖项只计算最高项，学会、年会论文将降一个级别计算。如一位教师一个学期发表或获奖论文多篇，则只取其中最高级别的一篇作为奖励。

4．教师教学竞赛或专业教师技能比武奖（元/项）

级别	一等奖	二等奖	三等奖
国家级	15000	8000	5000
省级	5000	3000	1500
市级	2500	1500	800
县级（含校级）	500	400	300

注：该奖项属于教育行政部门组织的且通过学校批准的竞赛奖项，同类奖项取最高级奖励。说课比赛、多媒体等非现场授课的竞赛降一个等奖计算。

5．“双师型”教师获得职业资格证书的奖励（高级工及其以上，且只奖一次）

级别	高级工	技师	高级技师
金额	100	800	2000

6．出版教材（元/本）

类别	专著			合编			校本教材
	30万以上	10-30万内	10万以内	30万以上	10-30万内	10万以内	30万以上	10-30万内	10万以内
金额	10000	7500	10000	5000	4000	3000	2500	1500	1000

注：教材仅限本校教师主编，奖金原则上主编占50%，其它参编人员占50%，具体分配由主编确定。校本教材需先向学校校本教材编审委员会申报后方可编写，经校本教材编审委员会审议后计算奖金。

7．辅导学生发表文章或参加教育部门组织的大型活动、学科竞赛（技能大赛除外）。

国家级

省级

市级

县级

活动

一

二

三

一

二

三

一

二

三

一

二

三

1000

500

300

500

300

200

300

200

100

300

200

100

发表文章

300/篇

100/篇

50/篇

0

注：须是教育部门组织的，或正规刊物发表的方可计算奖金，如创业大赛、文明风采、体育竞技活动及各项单学科的竞赛活动。

8．精品专业、精品课程和学科带头人项目奖。

精品专业		精品课程		专业带头人
国家级	省级	国家级	省级	国家级	省级
50000	30000	20000	10000	10000	4000

注：精品专业项目带头人占30%，其它人员占70%；精品课程项目带头人占50%，其它人员占50%，专业带头人项目入围时发50%奖金，项目验收合格后发50%。

9．学历提升奖。

老师参加在职研究生学习，毕业后获硕士学位证书奖1万元。

10.学生技能竞赛辅导奖

级别	一等奖	二等奖	三等奖
国家级	15000	10000	7500
省级	8000	5000	3000
市级	2500	1500	800
县级	300	200	150

注：奖金以参赛项目为单位、按获奖人数累计，奖励到项目指导老师（组）；同一项目的技能竞赛在不同层级获奖，取最高级奖励。该奖项属于教育行政部门组织的且通过学校批准的竞赛奖项。

11．市专业技能抽查和综合素质测评奖励

项目		第一名	第二、三名	第四、五名
平均成绩	综合素质	6000	4000	2000
	专业	3000/科	2000/科	1000/科

注：所带学生单科多人次获奖按上述标准累计；综合素质平均成绩按班级计算，具体比照全市平均成绩进行奖励。